Corso di Formazione e Informazione dei lavoratori

Secondo quanto previsto dall’art. 37 del D.lgs. 81/2008, il datore di lavoro con almeno un dipendente ha l’obbligo di garantire la formazione e l’informazione dei lavoratori sulle norme che regolano la sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro, oltre alle disposizioni indicate nello stesso articolo.

Sanzioni: per la mancata formazione dovuta, datori di lavoro e dirigenti sono punibili con l’arresto da 2 a 4 mesi o con ammenda da € 1.315,20 a € 5.699,20 (D.lgs. 81/08, art. 55 comma 5 lettera c).